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        2024年度中國—東盟地學(xué)合作中心(南寧)招聘公告

        2024-02-28 13:51:21 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線(xiàn)APP下載 文章來(lái)源:事業(yè)單位考試網(wǎng)

        為滿(mǎn)足我中心補充工作人員需要,根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)及有關(guān)文件精神,決定組織實(shí)施2024年度公開(kāi)招聘工作人員工作,F將本單位2024年度公開(kāi)招聘工作人員直接面試崗位報名及資格審查有關(guān)事項公告如下:

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        一、單位簡(jiǎn)介

        中國—東盟地學(xué)合作中心(南寧)于2019年1月由自治區黨委編制辦公室批準設立,是廣西壯族自治區地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局管理的正處級全額撥款、公益一類(lèi)事業(yè)單位。中心主要職能是開(kāi)展面向東盟地區的地質(zhì)礦產(chǎn)調查、地學(xué)研究合作、礦業(yè)合作、地學(xué)能力建設、地球科學(xué)重大問(wèn)題聯(lián)合攻關(guān);承擔中國-東盟地學(xué)礦業(yè)信息大數據平臺建設工作;參與編制中國—東盟地學(xué)合作中長(cháng)期發(fā)展規劃及年度工作計劃。中心業(yè)務(wù)上主要依托中國地質(zhì)調查局,聯(lián)合中國地質(zhì)調查局下屬各中心(院、所)、國內相關(guān)地學(xué)研究機構、高校等與東盟各國礦業(yè)管理部門(mén)、地質(zhì)調查、地質(zhì)科研機構等,面向東盟地區、輻射“一帶一路”沿線(xiàn)其他各國,共同組織實(shí)施各類(lèi)地學(xué)合作項目。

        中心在自然資源部中國地質(zhì)調查局和廣西壯族自治區人民政府的領(lǐng)導下,著(zhù)力打造建成中國-東盟礦業(yè)領(lǐng)域“政策研究與高官對話(huà)、地學(xué)研究與科技創(chuàng )新、礦業(yè)投資與技術(shù)合作、人才培養與智庫建設、成果服務(wù)與信息共享”等5大平臺,推進(jìn)區域地學(xué)礦業(yè)一體化發(fā)展,構造中國-東盟地學(xué)共同體,支撐服務(wù)區域經(jīng)濟可持續發(fā)展。

        二、招聘崗位

        本次公開(kāi)招聘實(shí)名編制工作人員5名,具體崗位及要求詳見(jiàn)《中國—東盟地學(xué)合作中心(南寧)2024年度公開(kāi)招聘崗位信息表》(附件1)。專(zhuān)業(yè)設置參考《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2024年版)》(附件2)。

        三、報名基本條件

        1.報考人員須具備以下條件

        (1)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,政治素質(zhì)好;

        (2)遵守中華人民共和國憲法和法律;

        (3)具有良好的品行,愛(ài)崗敬業(yè),責任心強;

        (4)身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質(zhì);

        (5)具有符合崗位要求的文化程度、知識和工作能力,專(zhuān)業(yè)目錄參照《廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2024年版)》,崗位條件詳見(jiàn)附件《中國—東盟地學(xué)合作中心(南寧)2024年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》;

        (6)招聘崗位資格條件中年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的時(shí)間計算,均以報名首日為截止日期,年限按足年足月累計。全日制學(xué)習或脫產(chǎn)就讀期間參加社會(huì )實(shí)踐、實(shí)習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

        (7)符合崗位所需要的其他條件。

        報考人員存在下列情形之一的,不得報考、聘用

        (1)在讀的普通高校在校生。(其中,在讀的研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考);

        (2)現役軍人;

        (3)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退、解聘未滿(mǎn)5年的;

        (4)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的;

        (5)被開(kāi)除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

        (6)在各級公務(wù)員和事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

        (7)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

        (8)報考人員不得報考聘用后即構成回避關(guān)系的崗位;

        (9)法律、法規規定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的情形;(10)其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。

        四、信息發(fā)布地址

        (1)公開(kāi)招聘公告、擬聘人員公示信息以及其他調整崗位招聘條件、延長(cháng)報名時(shí)間等情形的發(fā)布地址:在廣西人事考試網(wǎng)(http://www.gxpta.com.cn)、廣西壯族自治區地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開(kāi)發(fā)局(以下簡(jiǎn)稱(chēng)自治區地礦局)網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)以及在我單位工作區域張貼公布。

        (2)公開(kāi)招聘核減或取消招聘計劃、成績(jì)公布、考試通知、進(jìn)入各招聘環(huán)節名單等具體事宜信息發(fā)布地址:在自治區地礦局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)以及在我單位工作區域張貼公布。

        五、招聘流程

        (一)考生報名及資格審查

        1.考生報名

        本次公開(kāi)招聘報名采取網(wǎng)上報名方式。報考人員在規定時(shí)間內登錄中國—東盟地學(xué)合作中心(南寧)公開(kāi)招聘服務(wù)平臺( https://asean.gkzpfw.com/)報名(建議使用 360 安全瀏覽器、谷歌瀏覽器、火狐瀏覽器或 Edge瀏覽器 )。注冊賬號并登錄系統后,填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息資料,提交報考申請。報名時(shí)在網(wǎng)上所提交的申請材料不真實(shí)、不完整或者錯誤填寫(xiě)報名信息,從而造成資格審查、考核不通過(guò)等后果,由報考人員自行承擔責任。

        報考人員只能選報一個(gè)崗位,不得重復報名。報名期內,通過(guò)報名資格審查的報名人員不可再報其他崗位;未通過(guò)報名資格審查的可以直接改報其他崗位。

        網(wǎng)上報名時(shí)間:2024年2月29日8:00至3月6日17:30(5個(gè)工作日)。

        2.資格審查

        資格審查采用網(wǎng)上資格預審和現場(chǎng)資格復審方式。

        網(wǎng)上資格預審時(shí)間:2024年2月29日至3月6日(5個(gè)工作日)。

        通過(guò)網(wǎng)上資格預審人員于指定時(shí)間到現場(chǎng)進(jìn)行資格復審。

        現場(chǎng)資格復審時(shí)間:2024年3月7日至3月8日(2個(gè)工作日),上午8:30-12:00;下午14:30-17:30。

        現場(chǎng)資格審查地點(diǎn):廣西南寧市青秀區建政路1號6號辦公樓(進(jìn)大門(mén)左側第1棟辦公樓)中國—東盟地學(xué)合作中心(南寧)6樓黨員活動(dòng)室?沙俗12路(開(kāi)往廣電中心)、B85路公交車(chē)到建政路東公交站下車(chē),12路(開(kāi)往地鐵五象嶺站)公交車(chē)到廣電中心公交站下車(chē)。

        報考人員委托他人進(jìn)行現場(chǎng)資格復審的,須提交報考人員本人親筆簽名的委托書(shū)(明確被委托人姓名和有效居民身份證號)及被委托人有效居民身份證原件和復印件。同時(shí),也須按要求提供報名資格審查材料。

        逾期未按要求報送資格審查材料者,視為放棄報考資格。報名資格審查所提交的材料必須齊全、真實(shí)、準確。凡有關(guān)材料信息不實(shí)、信息不全,影響資格審查結果的,招聘單位有權取消相關(guān)報考人員的報考資格。

        3.資格審查材料

        報考人員須于報名時(shí)上傳報名申請材料進(jìn)行資格預審,通過(guò)資格預審人員于現場(chǎng)資格復審期內攜帶本人報名申請材料(具體如下示)進(jìn)行現場(chǎng)資格審查:

        (1)報考人員本人有效居民身份證原件及復印件(各1份)。

        (2)從公開(kāi)招聘服務(wù)平臺下載打印的報考人員本人的報名登記表原件(A4正反面打印,一式兩份),并在表中簽字確認。

        (3)報考崗位所要求專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)證和學(xué)位證(國外學(xué)位須獲教育部留學(xué)服務(wù)中心認證)原件和復印件(各1份)。

        (4)報考崗位所要求的職稱(chēng)證書(shū)、其他條件要求的證書(shū)原件和復印件(各1份)。

        (5)所在單位出具的同意報考證明(在職的報考人員提供,須加蓋公章。對于在職的報考人員,開(kāi)具所在單位同意報考證明確有困難的,須在資格審查時(shí)提《關(guān)于無(wú)法提供同意報考證明的情況說(shuō)明》(附件3),經(jīng)我中心同意,可在考核前提供?己饲拔茨芴峁﹩挝煌鈭罂甲C明的,取消考核資格)。

        (6)報考人員2寸近期免冠正面彩色相片(2張)。

        4.報名資格審查有關(guān)事項

        (1)資格審查所提交的材料必須齊全、真實(shí)、準確。凡有關(guān)材料信息不實(shí)、信息不全,影響資格審查結果的,本中心有權取消相關(guān)報考人員的報考資格。

        (2)招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題,由本中心負責解釋。

        (3)資格審查嚴格按照有關(guān)政策規定和招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行。每名報考人員只能選擇一個(gè)崗位報名。報名信息必須真實(shí)、準確,對偽造虛假信息,騙取考試或聘用資格的,一經(jīng)查實(shí),取消資格。報考信息填寫(xiě)錯漏或根據考生報名時(shí)提供的聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)系上考生本人造成后果的,責任由考生本人承擔。

        報名資格審查結果不作為確定符合崗位條件的最終依據,資格審查貫穿整個(gè)招聘過(guò)程,凡發(fā)現應聘人員與崗位所要求的條件不符或有弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、聘用資格。

        工作人員每個(gè)工作日下午17:00至18:30對當天網(wǎng)上已報考人員進(jìn)行資格預審,資格預審結果由網(wǎng)上報名系統發(fā)送至報考人員,請報考人員注意查收并確認,報考人員也可以登錄網(wǎng)上報名系統進(jìn)行查看。

        現場(chǎng)資格復審結果由報考人員登陸網(wǎng)上報名系統查看。對沒(méi)有通過(guò)資格審查的報考人員,本中心有義務(wù)接受其詢(xún)問(wèn)并告知原因。

        現場(chǎng)資格復審結果查詢(xún)時(shí)間:現場(chǎng)資格復審結束2天后。

        (二)開(kāi)考崗位的確認和公布

        1.原則上,各崗位招聘人數與通過(guò)報名資格審查人數的比例達到1:3的崗位方可開(kāi)考。

        2.因達不到開(kāi)考比例需調整崗位招聘條件、延長(cháng)報名時(shí)間的,按規定程序核準備案后,在招聘公告發(fā)布范圍發(fā)布變更公告。調整招聘崗位條件后,原未通過(guò)資格審查人員符合崗位條件的可以進(jìn)行二次報名,已通過(guò)資格審查人員不再二次報名,報名方式不變。

        3.因達不到開(kāi)考比例需減少或取消崗位招聘計劃的,按規定程序核準備案后,在自治區地礦局網(wǎng)站(http://dkj.gxzf.gov.cn)以及在本單位工作區域張貼公布,并通過(guò)報名系統告知相關(guān)招聘崗位的資格審查通過(guò)人員,請相關(guān)人員在報名系統上收到通知后,及時(shí)發(fā)送收到回執。

        4.通過(guò)報名資格審查人數較多的直接面試崗位須增加筆試環(huán)節。開(kāi)考崗位確認后,對于通過(guò)報名資格審查人數在40名以上(含40名)的直接面試崗位(指同一崗位),須加試筆試,筆試結束后與其他直接面試崗位一同進(jìn)入面試環(huán)節,不需繳納考試費用。

        (三)筆試

        1.筆試公告

        筆試前在自治區地礦局網(wǎng)站發(fā)布筆試公告,公布需要筆試的崗位、筆試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項。筆試公告發(fā)布日距筆試之日不少于7個(gè)工作日。

        2.打印準考證

        筆試前,考生在規定時(shí)間登錄公開(kāi)招聘服務(wù)平臺打印筆試準考證,筆試準考證是報考人員參加公開(kāi)招聘的重要憑證,須妥善保管?忌殧y帶本人準考證和身份證參加筆試。

        筆試準考證打印時(shí)間在筆試公告中 公布。

        3.筆試科目和內容

        筆試科目按招聘崗位專(zhuān)業(yè)類(lèi)型確定,同類(lèi)崗位筆試科目相同,使用相同試卷。筆試內容由公共基礎知識和崗位所需專(zhuān)業(yè)基礎知識兩大部分組成,各部分所占分值比例為4:6。筆試成績(jì)實(shí)行百分制?荚嚂r(shí)限為120分鐘。

        筆試崗位考試科目在筆試公告時(shí)對外公布。

        4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

        待定(具體見(jiàn)筆試公告)。

        (四)面試

        1.進(jìn)入面試范圍人選的確定

        確認開(kāi)考的崗位,所有通過(guò)資格審查的報名人員為進(jìn)入面試范圍人選;確認開(kāi)考的增加筆試環(huán)節崗位,每個(gè)崗位按照1:3的比例,按筆試成績(jì)從高分到低分確定面試人選。比例內末位考生出現筆試成績(jì)并列時(shí),同時(shí)確定為進(jìn)入面試范圍人選。

        2.面試公告

        面試公告在自治區地礦局網(wǎng)站上發(fā)布,發(fā)布面試公告同時(shí),公布面試崗位、進(jìn)入面試人員名單、準考證獲取方式、面試的形式、面試時(shí)間地點(diǎn)及相關(guān)事項。本中心還將以發(fā)送短信、郵件或電話(huà)等方式通知進(jìn)入面試人員。面試公告發(fā)布后,如有考生自愿放棄面試資格的,不再遞補面試人選,按實(shí)有人員進(jìn)行面試。

        發(fā)布面試公告的時(shí)間:距面試之日至少7個(gè)工作日。

        3.面試形式

        本次公開(kāi)招聘面試采取結構化面試方式。結構化面試主要測試報考人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力;面試滿(mǎn)分值為100分。

        4.面試成績(jì)相關(guān)事項

        因考生缺考,面試時(shí)達不到1:3開(kāi)考比例的,該崗位考生成績(jì)須達到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?忌煽(jì)都達不到70分的,取消該崗位的招聘。

        面試成績(jì)現場(chǎng)宣布,并于當天面試結束后,在本中心工作區域內、自治區地礦局網(wǎng)站公布。

        5.面試時(shí)間和地點(diǎn)

        待定(具體見(jiàn)面試公告)。

        (五)考核

        面試結束后,根據崗位計劃招聘人數與考核人選1:1的比例,按照同一崗位報考人員的總成績(jì)從高分到低分的順序確定考核人選,含筆試環(huán)節的崗位總成績(jì)(計算方式為:總成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+結構化面試成績(jì)×60%)計算,直接面試崗位以面試成績(jì)?yōu)榭偝煽?jì)?偝煽(jì)保留小數點(diǎn)后兩位,末位四舍五入,總成績(jì)相同時(shí),按面試成績(jì)從高分到低分的順序確定考核人員,面試成績(jì)仍相同的,面試當天現場(chǎng)啟用備用卷增加面試環(huán)節,由同一組考官進(jìn)行打分,根據加試面試成績(jì)從高分到低分的順序確定考核人選(發(fā)布面試成績(jì)公告以“面試成績(jì)(加試成績(jì))”形式發(fā)布),若加試成績(jì)仍相同的,一同進(jìn)入考核環(huán)節,由中心領(lǐng)導班子根據考核情況集體研究擇優(yōu)確定擬聘人選。

        考核工作由中心公開(kāi)招聘工作考核小組負責組織實(shí)施?己酥饕疾鞈刚叩恼嗡枷氡憩F、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等情況,同時(shí)要對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。對于在職的報考人員,必須在考核時(shí)提供所在單位同意報考證明,在指定時(shí)限內無(wú)法提供的視為放棄考核資格。

        考核不合格或者自愿放棄考核資格的,從同一崗位面試成績(jì)合格的報考人員中按照總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補考核人選,僅遞補1次。沒(méi)有遞補人選的,取消該崗位招聘計劃。

        凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清,無(wú)法進(jìn)行有效考核的,不得確定為擬聘人員。

        考核可以采取個(gè)別談話(huà)、召開(kāi)座談會(huì )、查閱檔案、同考核對象面談,以及聽(tīng)取所在學(xué)校、工作單位、社區(村)情況介紹等形式進(jìn)行。本次公開(kāi)招聘考核工作,擬計劃從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:一是查看考生人事檔案;主要按照干部檔案審核的有關(guān)規定,重點(diǎn)審核“三齡兩歷”、是否符合資格條件;二是考生提供戶(hù)口所在地派出所出具有(無(wú))犯罪記錄證明;三是到其所在單位(學(xué)校)、部門(mén)以個(gè)別談話(huà)、同考核對象面談、聽(tīng)取單位(學(xué)校)領(lǐng)導的介紹等了解其現實(shí)政治思想表現、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等情況。

        考核時(shí)間另行通知。

        (六)體檢

        考核結束后,按照崗位計劃招聘人數與體檢人選1:1的比例確定體檢人員。體檢工作嚴格按照《中共廣西壯族自治區委員會(huì )組織部廣西壯族自治區人力資源和社會(huì )保障廳廣西壯族自治區衛生健康委員會(huì )關(guān)于進(jìn)一步規范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規〔2019〕11號)精神執行。體檢在具備相應資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行體檢,費用由考生承擔。報考人員不按規定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。

        出現體檢不合格或放棄情形的,從同一崗位面試成績(jì)合格的報考人員中按照總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補,僅遞補1次。沒(méi)有遞補人選的,取消該崗位招聘計劃。

        體檢時(shí)間另行通知。

        (七)公示和辦理相關(guān)聘用手續

        本中心根據報考人員的考試成績(jì)、考核情況和體檢結果,經(jīng)領(lǐng)導班子集體研究,擇優(yōu)確定擬聘用人員,經(jīng)自治區地礦局審核后,在廣西人事考試網(wǎng)、自治區地礦局網(wǎng)站和我單位工作區域進(jìn)行擬聘人員公示,公示內容包括招聘崗位名稱(chēng)、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況,公示期為7日。因無(wú)考核、體檢合格人選或報考人員本人自愿放棄而被取消招聘計劃的崗位,在公示中注明。擬聘人員名單公示后,不再遞補。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,按規定辦理相關(guān)手續。手續完成后,與聘用人員簽訂聘用合同,按照有關(guān)規定執行試用期制度,執行全額撥款事業(yè)單位待遇及工資標準。

        六、紀律與監督

        (一)本次招聘考試應聘人員、本中心和招聘工作人員違紀違規的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)有關(guān)規定從嚴處理。

        (二)本次招聘監督舉報電話(huà)為:0771-2706566。(中心公開(kāi)招聘工作紀律監督小組)。

        (三)本公告由中國—東盟地學(xué)合作中心(南寧)公開(kāi)招聘工作人員領(lǐng)導小組辦公室負責解釋?zhuān)槐M之處,可電話(huà)咨詢(xún),招聘工作聯(lián)系人:熊蕾(13788111213)、盧雯雯(13617732723)。(工作日:上午8:00-12:00,下午14:30:-17:30)。

        附件1: 中國—東盟地學(xué)合作中心(南寧)2024年度公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表.xlsx

        附件2:廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2024年版).xlsx

        附件3 關(guān)于無(wú)法提供同意報考證明的情況說(shuō)明.docx

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